2018年同升街道公开招聘社区工作人员公告
为进一步充实优化社区工作人员队伍，根据工作需要，同升街道办事处拟面向社会公开招聘社区工作人员6名。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行，现将有关事项公告如下：
社区一般工作人员6名。
（一）基本要求
1.政治素质好，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
2.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；
3.身体健康。
（二）具体条件
1.年龄35周岁以下（1983年5月9日之后出生）；
2.大专及以上学历，具有熟练使用计算机能力；
3.具有一定组织、协调、沟通能力；
4.其中拟招聘2名财务工作人员，在同等条件下，有会计证和财务工作经验者优先考虑；
5.其中拟招聘1名党建工作人员，在同等条件下，有党建工作经验者优先考虑。
（一）报名
1.报名时间：2018年5月10日至 5月17日（上午9:00-12:00，下午13:00—17:00，双休日不接受报名）。
2.报名地点：同升街道党政综合办公室101室（雨花区环保大道东，即红星冷库对面）。
3.报名方式：本次招考采取现场报名的方式进行。现场报名需提供报名登记表，本人有效身份证、毕业证等相关资格证书原件和复印件，以及近期免冠同底1寸彩照2张。本次招考不收取任何报名费和考务费。
（二）考试
1.笔试。考试内容：公共基础知识为主。原则上招考人数与报名人数的比例要达到1:5，达不到此比例则缩减招聘计划人数。参加考试时，须同时携带本人有效居民身份证，考试当天凭身份证领取本人准考证入场。笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩满分为100分。
2.面试。根据笔试成绩从高分到低分分别排名，按照招考计划人数1:3的比例确定面试人选。面试采用结构化面试，面试成绩满分100分，面试合格分数线为70分，面试成绩低于70分（不含70分）的考生不进入体检程序。
3.考生总成绩计算方法。总成绩按笔试成绩占60%，面试成绩占40%合成考生总成绩。总成绩按照由高分到低分排名，若综合成绩相同者，按笔试成绩从高分到低分排名。
（三）体检
体检人选按岗位招考数1:1的比例，根据综合成绩从高分到低分的排名确定。出现自动放弃体检资格或体检不合格的，可根据综合成绩排名从高到低依次递补。
笔试、面试以及体检等招聘相关事宜以“同升街道社区工作人员招聘”微信群的通知或者电话通知为准（应聘人员现场报名时加入此群）。
1.体检合格人员为拟聘用人员，试用期2个月，试用期工资均为2400元/月，试用期满后社区工作人员基础工资3033元/月。今后工资调整以市、区相关规定为准。
2.试用期满合格者，签订劳动合同，按照《中华人民共和国劳动合同法》、《长沙市雨花区同升街道机关雇员管理办法》的规定进行管理。薪酬待遇由基础工资、其他奖励和年终绩效考核奖金等组成，享受国家法定的节假日，均按规定办理五项社会保险，社区工作人员享受住房公积金待遇。
本公告未尽事宜，由同升街道党政综合办公室负责解释。电话：89966780
长沙市雨花区同升街道办事处
2018年4月26日
