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不惧面试!-2009年湖南公务员面试真题及详解

来源:知鸟教育   rsksw   2009-12-11

2008年6月19日湖南省公安机关录用人民警察面试真题

1.人生总是有遗憾,你怎么看,为什么?联系实际谈谈。

2.老鼠想在猫的脖子上挂个铃铛,这样猫一动就会响,老鼠就能发现,但是没有一只老鼠去做。你怎么看?

3.老王和老刘关系很好。但有天老王被查出有经济问题,要你去调查老王的问题,如果你是老刘你会怎么做?

4.你单位发生一起恶劣事件,对社会造成不良影响。要你去调查处理,你怎么做?

专家详解

1.人生总是有遗憾,你怎么看,为什么?联系实际谈谈。

【出题思路】

本题属于对现实某些社会现象和事件的分析和评论类试题。主要考查考生的综合分析能力、语言表达能力等。

【评分参考标准】

好:论点鲜明且符合实际,论据充分。论证严密,考虑问题有深度且有独到的见解,言之成理。

中:有自己的论点,论证、说理基本可行,能自圆其说。

差:论证、说理不充分;考虑问题没有深度,泛泛而谈、言之无物。

【答题参考思路】

人生总有遗憾,要看你愿不愿意积极地面对。

在人生中,我们曾经错过了很多东西,有了很多的遗憾,在我们以后要走的路上留下了很多很多的缺口,让我们无法弥补。但是每次遗憾也带给我们经验和教训,使我们不断走向成熟,减少遗憾。

人生是一个充满遗憾的过程,有的本身是遗憾,有的其实并不是遗憾。真正的遗憾会使我们更加珍惜今天,更加珍惜机会,更加珍惜今后生命的每一分、每一秒,多些努力,少些遗憾。每一个遗憾留给我们的都是凝重的思索,重要的是不要因为遗憾而去抱怨不止,而忘却了我们仍要风雨兼程的行旅。

许多人因为没有得到而抱怨而放弃而沉沦,智者会因为没有得到而奋起而执著而追求。感谢遗憾,就是感谢生命的馈赠;感谢遗憾,前方的路才会走的更坚实;感谢遗憾,未来的日子才不会有太多的遗憾。带着遗憾远行,人生旅途会更精彩!
2.老鼠想在猫的脖子上挂个铃铛,这样猫一动就会响,老鼠就能发现,但是没有一只老鼠去做。你怎么看?

【出题思路】

本题属于对寓言的分析类试题。主要考查考生的综合分析能力、语言表达能力等。

【评分参考标准】

好:对这个寓言能正确理解,并能结合实际提出独到的看法,观点鲜明,论据充分。

中:对这个寓言理解基本正确,有明确的观点和看法,但说理不够充分。

差:对这个寓言理解不清,或者泛泛而谈、言之无物。

【答题参考思路】

这是个讽刺寓言。老鼠想在猫的脖子上挂个铃铛,这样猫一动就会响,老鼠就能发现,这个主意看上去是个好办法,但是没有一只老鼠敢去做,不能执行与落实。这则寓言告诉我们,制定决策时要考虑这个决策是否具有可行性,而一旦制定出决策就要切实执行与落实。

决策是行动的开始,是理性的计划、规划过程。决策是运用很多的方法、方式,筛选出的可行性方案。一旦集体决策,所有的执行者,要不折不扣地去执行,否则,决策就变成了一纸空文。

其一,作为领导必须要有正确的决策,强有力的指挥,坚持不懈地跟进,以及采取有力的措施,保证责任落实到位。在身体力行上做好表率,要求下属做到的,自己首先做到,且必须做好;要求下属不做的,自己首先不做,且不留余地。让下属都能够在愉快中执行决策、完成任务,使他们内在的潜力不断地激发出来,形成一种新的、更强的执行力。我们必须从思想上提高认识,切实将执行力落到实处,解决实际工作中的执行力缺陷,确保持续稳定发展。

其二,作为一名公务员应勇于和切实承担责任,应该恪尽职守,善尽责任。对上切实承担决策支持的责任,把领导的决策,漂漂亮亮执行好。如果领导的思路有偏差,也要艺术性地与领导沟通,创造性地执行正确,把事情做圆满。争取做到“领导说得正确,要切实执行;领导说得不正确,也要执行正确”。切实为领导分忧,办实事。

3.老王和老刘关系很好。但有天老王被查出有经济问题,要你去调查老王的问题,如果你是老刘你会怎么做?

【出题思路】

本题属于处理人际关系能力要素测评题。主要考查考生的应变能力、人际沟通的意识与技巧、语言表达能力等。

【评分参考标准】

好:能正确地处理友情与组织原则的关系,对朋友晓之以理,动之以情,在坚持原则的前提下,让朋友自己主动向组织交代这次过失,求得组织的批评、处理与帮助。

中:知道是一个原则问题,有妥善解决的意向,谈出一些做法,但在考官追问下感到为难。

差:从社会称许性出发,讲一些原则性的大道理,回答中带有明显的虚假成分。或不坚持原则,同情朋友,劝其下不为例。

【答题参考思路】

首先,遇到这样的事,作为老王的朋友我感到很痛心,但一定会以工作为重,客观、公正地处理这件事。

然后,实事求是地调查老王的问题,搜集资料。同时,尽自己最大能力,晓之以理,动之以情,在坚持原则的前提下,诚恳地劝说老王主动向组织交代这一问题,求得组织的批评、处理与帮助。

最后,如果老王仍执迷不悟的话,我将严格地按原则秉公处理。
4.你单位发生一起恶劣事件,对社会造成不良影响。要你去调查处理,你怎么做?

【出题思路】

本题属于计划、组织和协调能力测评试题。主要考查考生的计划组织协调能力、语言表达能力等。

【评分参考标准】

好:考生有表达的欲望,态度积极,并能从了解情况、汇总数据等方面,做较为深入的表述。思路清晰,计划周密。

中:考生有表达的欲望,并能够抓住大的环节,表现出一定的组织能力,但在计划方面缺乏预见性,忽略某些具体但不容忽视甚至可能造成混乱的细节。

差:考生表达欲望不十分强烈,某些重大环节在表述中被忽略掉,一些细节重复表述,明显缺乏基本的计划与组织协调能力。

【答题参考思路】

(1)(表明态度。)自己一定尽全力做好这一工作。

(2)(提出方案建议。)调查一般包括三个阶段:

准备阶段:了解这一事件的相关情况,调出相关的资料,分析事件的起因和后果,制作详细科学的调查提纲。确定实施调查的日程、进度,对工作人员进行分工,将调查期间各项任务落实到人。

组织实施阶段:先召开工作会议,明确工作任务和人员分工;然后按照工作日程表和进度表分头开展工作;自己要负责全程监督工作的进度和实施情况,及时应对和处理一些问题,保证调查工作顺利进行。对产生恶劣影响的情况应进行重点调查核实。

总结阶段:工作结束后,汇总数据和情况,撰写调查报告,记录对社会造成的不良影响,分析原因,找出对策。将调查报告上报领导,请领导审阅。

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