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从历年考试大纲与笔试合格分数线看公务员考试申论(2)

来源:申论指导   gkz6   2009-09-12

2004年

报考中央、国家机关A类职位笔试总分最低合格分数线为135分,且行政职业能力测试最低合格分数线为65分;报考中央垂直管理系统A类职位笔试总分最低合格分数线为130分,且行政职业能力测试最低合格分数线为65分。

2005年

报考中央、国家机关甲类职位笔试总分最低合格分数线为120分,且行政职业能力测试最低合格分数线为60分;报考中央垂直管理系统甲类职位笔试总分最低合格分数线为115分,且行政职业能力测试最低合格分数线为60分。

2006年

报考中央、国家机关综合管理类职位笔试总分最低合格分数线为115分,且行政职业能力测试最低合格 分数线为60分,其中报考专利审查员职位和非通用语职位的笔试总分最低合格分数线为105分,行政职业能力测试最低合格分数线为60分;报考中央垂直管理 系统综合管理类和行政执法类职位笔试总分最低合格分数线为 105分,且行政职业能力测试最低合格分数线为55分,其中报考空中警察职位和地市级以下气象局、煤矿安全监察局的笔试总分最低合格分数线为100分,且 行政职业能力测试最低合格分数线为50分。

007年

报考中央、国家机关职位笔试总分最低合格分数线为110分,且行政职业能力测验笔试最低合格线为 60分;报考省级直属机构职位笔试总分最低合格分数线为105分,且行政职业能力测验笔试最低合格线为55分;报考市(地)以下职位和行政执法类职位笔试 总分最低合格分数线为95分,且行政职业能力测验笔试最低合格分数线为50分。

2008年

报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分105分,且行政职业能力测验不低于55分;报考 省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分100分,且行政职业能力测验不低于55分;报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合 格分数线为:总分95分,且行政职业能力测验不低于50分;报考县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分90分,且行政职 业能力测验不低于50分。

2009年

报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60 分。报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分。报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政 执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。报考县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为: 总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

由此可见,为了能够达到笔试的总分线,应试者的申论成绩一般需要在60分左右,所以,申论与行政职业能力测验具有同等重要的地位,申论考不好,同样无法顺利通过公共科目的考试。

因此,所有应试者在备考阶段都应充分认识到申论的重要性。为了能够顺利地通过公务员考试,每一位应试者不仅要重视行政职业能力测验的复习,同时也要认真和全面地复习申论,提高自己的文字处理能力。

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