怀化市人力资源和社会保障局
2012年考试录用事业单位工作人员公告
为满足怀化市人力资源和社会保障局考试服务中心、信息中心工作需要，怀化市人力资源和社会保障局决定公开考试录用事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、 招考计划
怀化市人力资源和社会保障局考试中心1名男性工作人员（该中心性别比例失衡），信息中心1名工作人员。
二、 报名
（一）报考条件
1、 具有中华人民共和国国籍；
2、 拥护中华人民共和国宪法；
3、 具有良好的品行；
4、 具有正常履行职责的身体条件；
5、 年龄在18周岁以上，28周岁以下（1984年4月8日至1994年4月8日期间出生）
6、 具有计算机类全日制本科学历以上（含今年应届毕业生）。
（二）报名方式、时间、地点
报名采取网络报名或现场报名两种方式，网络报名时间为2012年3月28日9:00至3月29日12:00，报名网站为怀化市人事考试网。现场报名时间为2012年3月28日至3月30日，现场报名地点为怀化人才大厦一楼。政策咨询：0745-2732219。技术咨询：0745-2390286。
（三）报名要求：
每名报考人员只能报考一个职位。报考者不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时报考人员务必仔细对照职位条件，严格按照条件和要求选报合适的职位。如对职位条件和要求有疑问的，请直接咨询招考单位（咨询电话：0745-2732219）。报考人员提交的报考材料必须真实、准确，凡提供虚假材料的，一经查实，即取消资格。报考人员报名参加考试，需交报名费100元。每个职位录用计划数与报考人数比例不小于1:5。若达不到报考比例要求，经怀化市人力资源和社会保障局批准，可酌情降低开考比例。
三、 考试
（一） 笔试
1. 内容：笔试内容包括申论和计算机网络与运用知识。
2. 时间：笔试时间为2012年4月8日。
上午9:00—11:00 计算机基础知识
下午14:00—16:30 申论
3. 地点（待定）
4. 划定最低合格分数线。怀化市人力资源和社会保障局根据考试结果，划定笔试成绩最低合格分数线，笔试成绩及最低合格分数线可登陆怀化市人事考试网站查询。
（二）面试
根据笔试成绩按从高到低的顺序，按1:5的比例确定参加面试的人员名单。面试方式为计算机实际操作和结构化面试两种。
凡有关材料主要信息不实影响资格审查结果的，或不符合报考职位条件和要求的，将取消报考人员参加面试资格。
（三）成绩合成：
1.笔试：（申论、计算机专业知识）两科成绩满分各为100分。申论成绩、计算机专业知识成绩各按50%的比例合成笔试总成绩（保留小数点后两位数）。笔试总成绩按从高分到低分的顺序排名，笔试成绩相同的，按计算机专业知识考试成绩排名。
2.面试（计算机操作、结构化面试）两科成绩满分各为100分。计算机操作成绩、结构化面试成绩各按50%的比例合成面试总成绩（保留小数点后两位数）。面试总成绩按从高分到低分的顺序排名，面试成绩相同的，按计算机操作成绩排名。
3.考试综合成绩计算公式：总成绩=[（申论成绩+计算机基础知识成绩）×50%]×50%+[（计算机操作成绩+结构化面试成绩）×50%]×50%
四、体检和考察
面试结束后根据综合成绩从高到低的顺序按职位计划1:1的比例确定进入体检和考察的人选，体检由怀化市人力资源和社会保障局指定体检机构进行，体检合格后，录用前由怀化市人力资源和社会保障局进行考察。
五、 公示和录用
拟录用人员由怀化市人力资源和社会保障局按规定程序和标准确定，并在怀化市人事考试网站上公示，公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、所在工作单位或毕业院校，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。公示无异议或无影响录用情形的按《怀化市事业单位工作人员录用办法》规定办理录用手续。
六、 特别提示
1.报考人员参加笔试、面试和体检时必须同时携带准考证和身份证，缺少证件（原件）的报考人员不得参加笔试、面试和体检。
2.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
怀化市人力资源和社会保障局
二0一二年三月十八日
