为进一步加强我镇的信息宣传、档案管理等工作，经镇党委政府研究决定于2010年6月公开招聘文职雇员3名，招聘公告如下：
一、招聘原则
从我镇工作需要的实际出发，坚持德才兼备的原则；坚持公平、公开、竞争、择优的原则；采取考试和考核相结合的办法，严格程序，择优聘用。
二、招聘计划
计划聘用3人。
三、招聘对象
全国统招全日制本科毕业生。
四、应聘条件
1、基本条件：坚持四项基本原则，自觉遵守国家的法律法规，无不良记录，未受过任何处分；有强烈责任感和服从意识，有较高的文字写作能力和语言表达能力；身体健康，能吃苦耐劳。
2、年龄要求：30岁以下；身高要求：女性，1.58米及以上；男性，1.68米及以上。
3、党员、优秀毕业生、优秀学生干部等优先。
4、其他方面须符合现行公务员录用体检标准。
五、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：2010年6月4日— 6月9日。
2、报名地点：含浦镇镇政府党建办。
3、报名要求：由本人持身份证、毕业证及学位证、英语证书等相关证件的原件及复印件报名，交近期一寸免冠彩色照片3张。
（二）资格审查
党建办对应聘人员的资格条件进行审查，对符合条件者即通知考试和考核。所提交的材料如有弄虚作假的，一经查出，取消报名和录用资格。
（三）笔试（100分）
采取闭卷答题的方式，主要考核应聘者的文字表达能力，参照公务员考试中的申论考试模式。
笔试时间：2010年6月10日;笔试地点：含浦镇镇政府机关。
（四）面试（100分）
根据理论考试成绩从高分到低分确定参加面试的人员名单。参照公务员招录面试模式，由镇领导组成考察组进行面试考核，主要考核应聘者的形象气质、表达能力、思维能力、应变能力、综合分析能力、沟通能力和亲和力等。
面试时间：2010年6月12日;面试地点：含浦镇镇政府机关会议室。
（五）公示聘用
1、根据笔试成绩占60%，面试成绩占40%的原则，进行总分排名，择优录取；
2、拟聘用人员名单公示3天，公示期间，对拟聘用人员有异议的，将在3天内进行复查，公示无异议予以试用。
（六）签订聘用合同
试用三个月后，由镇党委政府集体评定拟聘用人员试用期的工作绩效，符合要求的，签订聘用合同。
六、岗位工资与相关待遇
试用期，岗位工资为1500元/月；签订聘用合同后，岗位工资为：2000元/月，购买相关保险。安排食宿。
联系电话：0731-88550025。
